Selon une enquête* menée par l’Ifop pour l’association nationale de l’audition, plus de six actifs sur dix (62 %) se disent gênés par le bruit et les nuisances sonores sur le lieu de travail. Cette proportion est en hausse de 10 points par rapport à l’année dernière.
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Plus de 62 % des actifs affirment être dérangés par le bruit au travail, une proportion en hausse de dix points par rapport à l’année précédente. D’après le baromètre établi à l’occasion de la Semaine de la santé auditive au travail (du 14 au 19 octobre 2024), cette gêne concerne toutes les tranches d’âges : 64 % des moins de 35 ans, 63 % des 35-49 ans et 59 % des 50 ans et plus.
Les métiers les plus touchés
Les travailleurs en open space sont les plus impactés par les nuisances sonores, avec 74 %, soit près de trois quarts. Viennent ensuite ceux travaillant en atelier, en usine ou sur des chantiers, où 71 % signalent également un inconfort. Par secteur, le BTP-construction arrive en tête avec 83 %, suivi de l’agriculture et de l’industrie (72 %), l’administration (62 %), les services (58 %) et le commerce (55 %).
Les répercussions sur la santé des actifs
Les actifs citent en priorité la fatigue, la lassitude et l’irritabilité (60 %) comme conséquences du bruit sur leur santé, tandis que 50 % mentionnent également le stress. Par ailleurs, 37 % évoquent des problèmes d’audition (comme une diminution temporaire de la compréhension de la parole), 33 % signalent des troubles du sommeil, 32 % souffrent d’acouphènes (sifflements et bourdonnements), 24 % font état de surdité et 22 % d’hypertension.
L’étude souligne qu’en généralisant ces données à l’ensemble des Français actifs, environ 9,8 millions de personnes souffrent de troubles auditifs, 8,5 millions d’acouphènes et 6,4 millions de problèmes de surdité.
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Seulement 44 % des actifs considèrent que leur employeur prend suffisamment en compte la santé auditive. L’Association nationale de l’audition souligne que « la réduction du bruit sur le lieu de travail doit devenir une priorité pour l’ensemble des secteurs économiques ».
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* « Bruit, santé auditive et qualité de vie au travail Vague 8 » – Édition 2024. Étude réalisée du 11 au 17 septembre 2024 auprès d’un échantillon de 1500 actifs français âgée de 18 ans et plus. La représentativité est assurée par la méthode des quotas sur les variables de sexe, d’âge, de profession après stratification par région et catégorie d’agglomération.
